Recruitmentsysteem integreren op je recruitmentsite: de valkuilen
De gevolgen voor de sollicitatie ervaring (“Candidate Experience”), conversie van bezoeker naar sollicitant en de vindbaarheid in Google (“SEO”) zijn groot.
Lees verderSelecteer en implementeer succesvol een recruitmentsysteem
Welke typen recruitmentsystemen en tools zijn er op de markt? Hoe je zorg je voor een resultaatgerichte aanpak? Met welke aandachtspunten en valkuilen moet je rekening houden bij een selectie- en implementatietraject?
Lees verderHoe veilig zijn je gegevens in jouw e-HRM systeem?
Niet elk selectie- en implementatietraject verloopt even gestructureerd. Vaak speelt het “onderbuikgevoel” een grote rol en is er voor betrouwbaarheid en continuïteit minder aandacht dan je je misschien bewust bent. Sta jij wel eens stil bij de vraag hoe veilig jouw gegevens zijn in je e-HRM systeem?
Lees verderNieuw e-HRM systeem? Regel zelf een projectmanager!
Op aanraden van je neef heb je voor je eigen bedrijf hetzelfde systeem aangeschaft. “Lekker goedkoop!”, had hij gezegd. Inderdaad: de prijs viel niet tegen en in de offerte stond vermeld dat dit inclusief projectmanagement was. Fijn, hoef je er niet naar om te kijken, want het is al zo druk op de zaak, dacht je nog. Achteraf blijkt dat het allemaal toch niet erg soepel is verlopen en dat het resultaat je ook nog eens tegen valt. Wat is er toch misgegaan?
Lees verderOverzicht van online netwerken voor recruitment- en HR-professionals
Het aantal online netwerken voor Nederlandse recruitment- en HR-professionals blijft groeien.
Lees verderWat is een businesscase?
Een helder omschreven businesscase is de basis voor een goede projectcommunicatie en zorgt voor een efficiënte besluitvorming. Een voorwaarde voor een succesvol project!
Lees verderDebunking the myths of HR technology
Martin Ratelband van B/E Aerospace vertelt hoe hun migratie naar een nieuw, geïntegreerd HR-systeem is verlopen en tegen welke misvattingen zij daarbij zijn aangelopen.
Lees verderPepsiCo’s Big (Recruiting) Data
Chris Hoyt vertelt op iRecruit 2013 hoe Pepsico binnen recruitment omgaat met “Big Data”. Hun rapportagetool geeft inzicht in de behaalde resultaten m.b.t. pageviews, sollicitaties, interviews en aanstellingen.
Lees verderDe evolutie van de recruiter en zijn software
De rol en de werkwijze van de recruiter zijn de laatste decennia aanzienlijk gewijzigd. Recruitmentsoftware is mee geëvolueerd.
Lees verderTransparant reorganiseren door gebruik van IT-tools
Een reorganisatie of fusie is altijd een bron van onrust, onzekerheid en levert veel spanning op bij medewerkers en management. De mate en duur hiervan kan beperkt worden door transparant en besluitvaardig te handelen tijdens het reorganisatieproces. De inzet van specifiek voor reorganisaties ontworpen software draagt bij aan een soepel verlopend reorganisatieproces en verlaagt de kosten die met de reorganisatie gemoeid gaan.
Lees verder